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红智博讲师授课见证
鸿智博
红智博
谈领导力:领导需要包容力
企业管理
红智博
谈领导力:领导需要包容力 文/
红智博
企业管理培训专家
红智博
教授接受A单位邀请去做培训。遇B领导约我单谈管理问题。B领导一开口就是如何处理异己。我笑了。对于公
鸿智博
红智博
谈团队建设:管理者必须成就团队的伟大
团队建设
红智博
谈团队建设:管理者必须成就团队的伟大 文/
红智博
团队的成功才是管理者的成功。资深企业管理培训专家
红智博
教授说过,伟大管理者就是成就团队的伟大。团队中出现少数
鸿智博
格伦携手
红智博
:打造连锁帝国
企业管理
格伦携手
红智博
:打造连锁帝国2013年9月23日格伦教育集团邀请
红智博
教授为其联塑加盟商大会进行了《渠道领导力》课程培训。培训现场气氛非常热烈,
红智博
教授先进了经典
鸿智博
红智博
谈团队建设:忠诚才是优秀员工
团队建设
红智博
谈团队建设:忠诚才是优秀员工 文/
红智博
资深管理培训专家
红智博
老师在给企业做培训的过程中,遇到最多的问题就是员工流失的问题。怎样才能使员工对企业忠诚呢?对于
鸿智博
红智博
谈职业生涯:我爱灰太狼
企业管理
红智博
谈职业生涯:我爱灰太狼 文/
红智博
在动画片《灰太狼与喜洋洋》中,我最欣赏的就是灰太狼先生,企业管理培训专家
红智博
老师这样说。灰太狼先生既是一位懂的爱情又对家
鸿智博
红智博
谈总裁领导力:老板是乌龟
领导力
红智博
谈总裁领导力:老板是乌龟文/
红智博
在一次总裁沙龙的讨论上,我问大家,如果把总裁形容成一种动物,应该是什么?有的说,总裁应该是老虎,有的说,总裁应该是狮子,还有
鸿智博
红智博
谈团队建设:认同才会团队合作
团队建设
红智博
谈团队建设:认同才会团队合作 文/
红智博
记得曾经给一家企业做总擦顾问的时候,企业老总问我能不能每天到这来一趟。我非常理解他的心情。由于企业快速发展,对于将会
鸿智博
三度邀请:库尔再次邀请
红智博
经典培训
中层管理
三度邀请:库尔再次邀请
红智博
经典培训12月15日迎着新年的都来,漫天飘舞着银白的雪花。库尔集团就在这一天,第三次邀请
红智博
教授为其员工培训。在这次培训课程现场
红智博
鸿智博
红智博
:给中国移动讲自己都落泪的一堂课(一)
战略管理
红智博
:给中国移动讲自己都落泪的一堂课(一) 文/
红智博
记得那是一次在给中国移动的总经理培训现场。资深企业管理专家
红智博
教授说,他们邀请我的讲的是《领导修炼的阳光
鸿智博
红智博
谈领导力:从管理总裁无意识开始
企业管理
红智博
谈领导力:从管理总裁无意识开始 文/
红智博
一次,作为顾问去一家企业做咨询。正好赶上总裁召集全公司200员工开大会。从第一个员工走进会场到最后一个员工做好会议
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