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胜任力模型讲师课程

刘文焕 胜任力模型要素定义
管理团队管理团队建设领导力管理技能
【团队管理者面临的困惑】 为什么我每天都陷身于具体事务而忙累不堪？ 我不说就没人动？为什么我总是扮演消防员的角色，到处救火，分身乏术？ 为什么我投入了那么多时间和
白睿 白睿：高潜员工识别及胜任力模型的应用 
高潜人才胜任力白睿人才评价人力资源
白睿：高潜员工识别及胜任力模型的应用 【课程大纲】 第一讲：人才发展学习方法 一、前言：学习规则介绍 1. 方法落地关键：先固化、再优化 2. 小组学习规则：小组
白睿 白睿：岗位胜任力模型与任职资格体系
组织发展胜任力模型任职资格白睿人才发展
年度人力资源高阶精品课程 白睿：岗位胜任力模型与任职资格体系 上接战略下接人才的管理利器，基于业绩增长的人才发展模型 【课程背景】 麦克里兰作为胜任力模型开创者说
梁伟明 岗位任职资格与胜任力模型建设策略
人力资源领导力职业规划绩效管理薪酬管理
岗位任职资格体系构建策略 课程大纲 【课程背景】 为什么花高价引进的人才还是觉得不合适？ 为什么同一岗位的市场薪酬水平差距那么大？ 为什么在选拔人才时总是无法确定
何新云 H-14  胜任力模型的建立与应用____人才选拔与培训需求的基础
胜任力人力资源
【课程背景】 为什么很多专业工作优秀人提拔到管理岗位后，绩效下滑，且长时间未能成功转型为一个管理者？为什么我们在面试的时候感觉候选人很优秀而在实际工作中却不能取得
寇家伦 胜任力模型在人才管理中的应用
人才管理
【课程内容】 导入：胜任力模型为什么会受到关注？ 一、什么是胜任力与胜任力模型 (一)从员工绩效差异看胜任力 (二)胜任力模型四个层次 (三)胜任力模型三种类型
储桂荣 5+1构建中国式卓越胜利力模型
人力资源，胜任力模型
n 案例引导——揭秘 胜任力与胜任力模型 u 胜任力概述 u 胜任力素质模型概述 u 胜任力与岗位任职资格 u 胜任力模型目前存在的主要9大问题 u 构建企业胜任
李彬 胜任力模型构建方法与技巧
胜任力模型
第一部分：胜任力模型概述 一、胜任力概念及其创始人 二、什么是胜任力 三、胜任力素质与模型 四、胜任力模型的作用与价值 五、岗位胜任能力模型与人力资源管理关系 六
孙成娜 人才测评师实战训练营
人才测评；面试；胜任力模型；评价中心
1、让学员全面了解后备人才选拔方案的整体设计，能够独立设计选拔方案； 2、让学员了解人才测评的基本原理及常见误区，树立科学的人才测评观； 3、让学员深入探讨和演练
萧琳 ​胜任力模型构建与应用实战训练营
胜任力构建胜任力应用
课程背景： 众所周知，优秀员工比普通员工高40%～120%的工作产出，由此可见企业里最大的成本浪费，不是那拿着高于市场水平薪水的杰出员工，而是低于市场水平的平庸员
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